È importante concepire il momento del colloquio di lavoro come un’opportunità per “vendere” te stesso, dimostrando la tua personalità, le capacità specifiche e l’essere adatto a ricoprire una determinata posizione.
Chi ti intervista non può certo giudicare una persona che rimane in silenzio.
La tecnica delle 4P è una buona guida per acquisire dimestichezza con i colloqui.
Preparazione – Fai una ricerca approfondita di quella che è l’organizzazione per cui effettuerai il colloquio: i suoi prodotti, servizi e competitor. Poi metti insieme una serie di domande intelligenti da rivolgere a chi ti intervisterà.
Presentazione – è ormai dimostrato che, durante il colloquio di lavoro, il modo di vestirsi e di parlare ha un impatto maggiore di quello che dici. Per questo scegli accuratamente l’abito che indosserai affinché sia adatto alla posizione in questione. Ricordati che chi ti intervista darà dei giudizi su di te, a iniziare dalla stretta di mano.
Personalità – Metti in evidenza gli aspetti più positivi e professionali della tua personalità. E non dimenticare le regole di base: sorridi, mantieni il contatto visivo e adattati allo stile di chi ti sta di fronte. Non aver timore a dire la tua, chi ti fa il colloquio è interessato alla tua opinione e al modo in cui la esponi.
Positività – Il livello di entusiasmo che mostri è il fattore di valutazione che maggiormente influenza la decisione. Ricordati di far emergere quanto tieni a quel lavoro e a rimanere positivo fino alla fine del colloquio. Se non te la senti di fare sfoggio di te stesso, puoi portare a supporto le valutazioni che altri hanno fatto di te e del tuo lavoro.Accettare l’offerta di lavoro
Una volta ricevuta la proposta di lavoro, fai un passo indietro e torna agli obiettivi che ti eri posto inizialmente in modo da valutare se quel lavoro risponde davvero ai tuoi obiettivi e aspirazioni.Pensa anche se la cultura dell’azienda ben si adatta a te.È facile prendere una decisione di getto e accettare la prima posizione che ti viene offerta. Se poi decidi che quel lavoro è adatto a te, allora è il momento di iniziare le trattative economiche!
Chi ti intervista non può certo giudicare una persona che rimane in silenzio.
La tecnica delle 4P è una buona guida per acquisire dimestichezza con i colloqui.
Preparazione – Fai una ricerca approfondita di quella che è l’organizzazione per cui effettuerai il colloquio: i suoi prodotti, servizi e competitor. Poi metti insieme una serie di domande intelligenti da rivolgere a chi ti intervisterà.
Presentazione – è ormai dimostrato che, durante il colloquio di lavoro, il modo di vestirsi e di parlare ha un impatto maggiore di quello che dici. Per questo scegli accuratamente l’abito che indosserai affinché sia adatto alla posizione in questione. Ricordati che chi ti intervista darà dei giudizi su di te, a iniziare dalla stretta di mano.
Personalità – Metti in evidenza gli aspetti più positivi e professionali della tua personalità. E non dimenticare le regole di base: sorridi, mantieni il contatto visivo e adattati allo stile di chi ti sta di fronte. Non aver timore a dire la tua, chi ti fa il colloquio è interessato alla tua opinione e al modo in cui la esponi.
Positività – Il livello di entusiasmo che mostri è il fattore di valutazione che maggiormente influenza la decisione. Ricordati di far emergere quanto tieni a quel lavoro e a rimanere positivo fino alla fine del colloquio. Se non te la senti di fare sfoggio di te stesso, puoi portare a supporto le valutazioni che altri hanno fatto di te e del tuo lavoro.Accettare l’offerta di lavoro
Una volta ricevuta la proposta di lavoro, fai un passo indietro e torna agli obiettivi che ti eri posto inizialmente in modo da valutare se quel lavoro risponde davvero ai tuoi obiettivi e aspirazioni.Pensa anche se la cultura dell’azienda ben si adatta a te.È facile prendere una decisione di getto e accettare la prima posizione che ti viene offerta. Se poi decidi che quel lavoro è adatto a te, allora è il momento di iniziare le trattative economiche!
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